日前，省人大常委會副主任、省總工會主席謝亦森在《萍礦集團供給側改革調研情況匯報材料》上作出批示，要求各級工會密切關注供給側改革中的困難企業(yè)，有針對性地做好維權維穩(wěn)和困難幫扶工作，在職工再就業(yè)和困難幫扶、金秋助學、冬送溫暖等方面給予適度傾斜，幫助企業(yè)和職工渡過難關。 受市場影響，集團公司近兩年陷入嚴重虧損，各類問題和矛盾凸顯，生產(chǎn)經(jīng)營舉步維艱。為早日實現(xiàn)脫困，公司正按照國家供給側改革要求，主動化解落后產(chǎn)能，積極推進扭虧脫困轉型發(fā)展工作進程。 集團公司的扭虧脫困轉型發(fā)展得到了省、市政府的高度重視和支持，省總工會也十分關心重視企業(yè)在推進供給側改革和去產(chǎn)能過程中的困難和職工的生產(chǎn)生活。4月初，省總工會委托萍鄉(xiāng)市總工會對萍礦的供給側改革情況進行調研。公司在提交的匯報材料中，介紹了企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營情況和存在的問題，著重分析了供給側改革面臨的困難及原因，強調將有序退出落后產(chǎn)能，加快培育和壯大支柱產(chǎn)業(yè)，妥善安置富余職工，切實維護礦區(qū)穩(wěn)定。同時懇請省、市政府在政策、項目、金融、職工安置和社會職能移交等方面給予大力支持；希望上級工會組織減免萍礦上交的工會經(jīng)費、加大對困難職工的幫扶力度等。 為落實謝亦森主席的批示，5月5日，萍鄉(xiāng)市總工會常務副主席林來生、副主席李光霞帶領財務部、保障部、法工部和困難幫扶中心負責人到萍礦開展進一步調研，深入了解扶貧幫困等情況，表示將每年減少萍礦上交工會經(jīng)費40萬元，擴大“金秋助學”覆蓋面。同時，將實施精準幫扶，加大對萍礦的癌癥和尿毒癥等大病救助、特困救助的支持和政策傾斜力度。 據(jù)集團公司工會負責人介紹，萍鄉(xiāng)市總工會多年來一直關心重視萍礦的困難幫扶工作，在政策、資金上予以傾斜。僅2015年，市總工會對萍礦困難職工幫扶資金近百萬元，有效幫助企業(yè)困難職工解決實際問題。 目前，集團公司正積極向省總工會請求解決供給側改革專項幫扶資金，用以幫助企業(yè)轉型中的困難職工。同時，將加強去產(chǎn)能過程中的職工思想動態(tài)調研和形勢任務教育，加大轉崗分流力度，進一步摸清困難職工情況，多渠道多形式為職工排憂解難，確保供給側改革過程中企業(yè)困難職工的生活穩(wěn)定和礦區(qū)穩(wěn)定。
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