中鼎國(guó)際工程公司建安公司把構(gòu)建和實(shí)施人才發(fā)展戰(zhàn)略，放在維系企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的高度來(lái)抓，通過(guò)培養(yǎng)、院校引進(jìn)、社會(huì)招聘，大力發(fā)展人才隊(duì)伍，為企業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展提供強(qiáng)有力的人才支撐。
建安公司是一家技術(shù)密集型企業(yè)，改革開(kāi)放以來(lái)，特別是近幾年來(lái)，隨著用工制度的改革，一大批優(yōu)秀老員工的退休和部分技術(shù)專業(yè)人才被抽調(diào)出國(guó)，人才資源青黃不接，各類專業(yè)人才更是缺乏。人才問(wèn)題已經(jīng)開(kāi)始制約建安公司的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展。為了解決這一瓶頸問(wèn)題，建安公司大力實(shí)施人才戰(zhàn)略，通過(guò)企業(yè)內(nèi)部培養(yǎng)、大專院校引進(jìn)、社會(huì)人才招聘三管齊下發(fā)展人才隊(duì)伍。首先，重視優(yōu)化人才環(huán)境，為員工提供施展本領(lǐng)的平臺(tái)。公司制定了一級(jí)建造師獎(jiǎng)勵(lì)辦法等規(guī)定，鼓勵(lì)廣大員工積極報(bào)考國(guó)家一級(jí)建造師。今年，公司輸送大量員工參加省、市和公司本部的技術(shù)培訓(xùn)、比武、比賽，在省總工會(huì)、人力資源和社會(huì)保障廳、省國(guó)資委聯(lián)合舉辦的第三屆江西省職工技術(shù)大賽中，職工敖本萍獲第一名，被授予江西省“五一”勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)�，張敏、章健獲第二名，被授予江西省技術(shù)能手。萬(wàn)國(guó)良被中建協(xié)會(huì)評(píng)為全國(guó)優(yōu)秀項(xiàng)目經(jīng)理。第二，從企業(yè)培養(yǎng)、選拔、發(fā)展人才需要出發(fā)，加強(qiáng)對(duì)招收的大中專畢業(yè)生的跟蹤管理，經(jīng)常與基層取得聯(lián)系，了解工作情況，給他們發(fā)揮本領(lǐng)提供平臺(tái)。保持與大中專畢業(yè)生的聯(lián)系，經(jīng)常深入到他們的工作崗位，了解掌握情況，從政治上引導(dǎo)他們成長(zhǎng)。目前，建安公司已擁有高級(jí)職稱人員4人，中級(jí)職稱人員57人，初級(jí)職稱人員123人，一級(jí)建造師20人，二級(jí)建造師48人。舉辦各類專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)14期，352人參加了培訓(xùn)。
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